裕民县察汗托海牧场在转变机关干部工作作风工作中，以“五个结合”促使机关干部“心往基层想、劲往基层使、脚往基层去”，把群众当亲人。
一是把转变工作作风与夯实责任相结合。围绕全年目标任务及中心工作，建立健全主体明确、层级清晰的岗位责任“清单”，对主管、分管和具体工作人员任务进行分解，不断增强干部职工履职尽责的责任心。
二是把转变工作作风与转变观念相结合。要求乡包村干部深入农户开展民情调查，全力推进全民创业，将场经济发展与农民增收相结合。
三是把转变工作作风与解决问题相结合。改善工作发展环境，针对机关干部思想和工作作风中存在的突出问题，从领导干部做起，全面整改职责职能落实不到位的问题。
四是把转变工作作风与提升效能相结合。严格落实干部履职规范制度、签到签退制度、外出登记等制度，坚决纠正工作散漫、办事拖拉、效率低下等问题。
五是把转变工作作风与日常工作相结合。以八项规定的具体内容指导日常工作，把八项规定的要求融入机关党员干部的实际工作之中，加强廉洁自律，厉行勤俭节约。
京公网安备 11010202007241号
