为提升干部为民服务水平，建设效能型机关，察汗托海牧场认真落实“三小”举措，转变干部作风。
“小服务”工作要到位。在岗期间，工作人员对办事群众要做到热情接待，“请”字不离口，笑容不离面，一个引导，耐心倾听，用心服务，为群众营造温馨氛围。
“小问题”查找要抓好。通过采取自评和互评的方式查找不足，并及时进行整改，从而将良好习惯贯穿到工作和生活中，强化工作人员的细节养成，提高文明服务质量。
“小事情”办理要负责。为方便群众办理相关事项，要求部门服务实行“绿色窗口”制度，对老弱病残人员上门服务，最大限度地为群众提供便利。
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