一是高度重视。拟订调查方案，印制调查表格，加强与相关部门的协调，认真组织开展企业用工情况调查。
二是广泛宣传。广泛宣传企业规范用工的重要性，使全场的企业干部职工都能充分认识企业用工情况调查的重要性和必要性，自觉参与和配合调查，如实提供情况和有关资料，为调查提供方便。
三是调查全面。对全场近20家企业的企业性质、企业规模、企业从业人员、企业用工数量、缺工数量等情况进行全面调查；做到工作认真细致，资料来源可靠，结果科学有效，并形成本场企业用工情况调研报告上报人力资源社会保障局。
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