百泉镇社保所为提高工作效率，提升群众满意度，认真开展“八查八纠”。
一是查宗旨意识牢不牢，纠为群众服务的意识强不强、态度好不好、效率高不高；
二是查精神状态好不好，纠有无萎靡不振、终日无所事事、得过且过；
三是查工作标准高不高，纠有无马虎应付、只求过得去、不求过得硬、办事效率低下、工作责任心不强；
四是查纪律严不严，纠有无令行禁止、有无服从纪律、服从大局；
五是查学习意识强不强，纠有无学习自觉性、紧迫感、自身素质提高的快不快、能否适应岗位要求；
六是查和谐创建好不好，纠有无存在办事推诿、相互拆台、内部不和谐；
七是查争先创优意识浓不浓，纠有无立足岗位求创新、求突破、求发展；
八是查廉洁意识强不强，纠有无吃拿卡要、故意刁难。
百泉镇社保所通过“八查八纠”，认真反思工作得失和政风行风中存在的问题，并立查立纠达到共同提高的目的。