近日，市总工会抓住《女职工劳动保护特别规定》（以下简称《特别规定》）颁布实施一周年的有利时机，在全市组织开展了《特别规定》知识竞赛活动。
　　《特别规定》是我国加强女职工劳动保护、保障女职工权益的重要法规，标志着女职工劳动保护工作进一步得到深化和加强，充分体现了党和国家对女职工的关怀和爱护，对新形势下保障广大女职工的合法权益和特殊利益，做好女职工劳动保护工作具有十分重要的现实意义。
　　市总工会下发了《关于开展〈女职工劳动保护特别规定〉知识竞赛活动的通知》，要求各基层工会加大对《特别规定》的宣传力度，将学习宣传贯彻《特别规定》作为女职工工作重点纳入工会重要议事日程，采用多形式、多渠道宣传，实行广覆盖。同时借助社会力量，扩大影响，联合市妇幼保健院开展免费妇检、健康咨询、检查等活动，共为15个单位开展了健康知识讲座，普及人数达1500人，两癌筛查600例，为7名自治区级女劳动模范进行了免费健康体检，充分激发调动了女职工的工作积极性、主动性和创造性，团结干事、激情干事、踏实干事的热情和氛围进一步增强。
　　我市总工会女职工委员会还多次深入企业、社区进行《特别规定》的宣传，为女职工送法律、送知识，增强了女职工自我保护意识，增强经营者的法制观念，切实维护女职工合法权益。我市各基层工会利用多种形式进行宣传学习，通过上下联动，营造氛围，形成学习宣传高潮。
　　在宣传贯彻《特别规定》的同时，我市总工会还与开展的“面对面，心贴心、实打实服务职工在基层”活动结合起来，不断提升服务职工，服务企业的工作水平，提高企业经营者落实女职工劳动保护规定的自觉性。通过宣传，使《特别规定》进企业、进车间、进班组、进人心。
　　通过开展知识竞赛活动，我市各基层工会积极参与答题，本次竞赛参与活动的单位达73个，收到有效答题卡4115份。为保障我市女职工工作的正常有序开展，市总工会投入了大量人力、物力、财力，在知识竞赛活动中设置了一、二、三等奖及若干优秀组织奖，发放奖励资金5400元，在全市营造了学习《女职工劳动保护特别规定》、关爱女职工的浓厚氛围。