裕民县察汗托海牧场在教育实践活动中，领导班子和党员干部重点围绕为民务实清廉要求，认真查摆在政治上不够坚强和“四风”方面存在的突出问题。在查找问题时严格做到“四必谈”。
一是领导班子主要负责同志与班子每名成员谈。党委书记与每名党政班子成员之间相互谈心交心，谈自己存在的不足，并指出每位班子成员存在的问题，公心同志式地谈，有话讲在当面，推心置腹、沟通思想，增进了解、共同提高。
二是班子成员相互谈班子成员之间相互谈心交心，主动谈自己在“四风”和其他方面存在的问题，也诚恳地指出对方存在的“四风”和其他方面问题。通过同志式的善意提醒、推心置腹的交流谈心，真正把问题谈开谈透、找准找实。
三是班子成员与分管科室主要负责同志谈。班子成员重点围绕“为民务实清廉”要求、以“反对‘四风’、服务群众”为重点，结合街道中心工作，与分管部门负责同志进行谈心交心，重点聚焦反对“四风”，虚心听取有关牧场发展、制度建设、工作完善等方面意见，为下一步整改打好基础。
四是督导组与班子成员之间谈心。谈话的主要内容包括贯彻党中央八项规定和自治区、地委、县委有关规定精神、转变作风方面的基本情况，“四风”方面存在的突出问题，产生问题的原因分析及今后的努力方向和改进措施。
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