近年来，阿勒腾也木勒乡以开展党的群众路线教育实践活动为契机，通过五项举措，切实解决了干部作风中存在的问题，有力地促进了乡机关各项工作的快速发展。
一是抓学风。紧紧抓住学风中存在的学习不深入、不扎实、不经常、坐不下、静不下心的问题，引导机关干部牢固树立终身学习的理念，进一步完善了学习管理机制，制定了学习计划。在学习方式上，由以往一人读大家听的形式，改变为让党政班子成员结合本职工作自己选题讲课，大家共同探讨的形式，大大提高了干部自觉学习的兴趣。
二是抓风纪。为切实解决个别干部纪律松驰、上下班不及时等问题，乡机关严肃工作纪律，进一步健全完善了《阿勒腾也木勒乡机内勤事务关管理制度》，并把干部执行制度和规范的情况作为年终考核、兑现奖惩的重要依据。
三是抓督办。为切实解决个别办事拖拉、抓而不实、落而不靠的问题，乡绩效办定期督查，建立了督查工作交办、催办和情况反馈制度，做到了件件有着落，事事有回音。
四是抓服务。以服务群众为落脚点，强化服务意识、突出服务重点、创新服务手段，树立阳光、勤政、务实、高效的工作作风。深入推进政务公开，简化办事程序，提高工作效率。
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