为深入贯彻落实县纪委关于加强能力建设的要求，提升纪检监察干部的能力素质，使纪检监察工作更好地发挥保障监督作用，和什托洛盖镇认真开展纪检监察干部“能力建设”专项活动。
　　一是制定实施方案，搞好宣传发动。召开会议制定专项活动实施方案，确定由镇纪委牵头在全镇深入开展能力建设大讨论活动，注重突出活动的实践性和群众性，确保活动扎实有序推进。
　　二是明确岗位职责，制定岗位能力标准。认真梳理监察岗位人员职能及岗位工作职责，并以思想水平、综合素质、专业技能为基本内容，分层明确监察岗位能力标准，提出具体业务岗位需要具备的基本能力素质和专业技能要求。
　　三是开展自查自纠，进行能力反思。要求领导对照“五种能力”要求，查找不足，并制定整改措施；要求纪检干部对照岗位职责和能力标准，结合个人实际进行能力反思，找准个人在能力素质、履行岗位职责等方面存在的差距，并制定个人能力素质提升措施和计划。
　　四是立足岗位锻炼，提升业务能力。结合工作重点，逐级分解落实到岗，责任到人，达到在工作中学习，在实践中锻炼，在服务中提升的目的。
　　五是加强学习培训，提高履职能力。坚持个人自学与单位培训并重原则，全面提高能力素质。要求监察干部围绕办文、办会、办事，在“学、写、讲、干、查”等工作上下功夫，着力提升六种通用能力和四种岗位专业能力。